大局

多样性、股票 & 包含标志

365app认为,一个多元化的, 公平和包容的工作场所能产生更好的365app决策,使365app的组织更强大. 这就是为什么365app将领导、时间和资源奉献给成为一名DE&我在俄亥俄州有影响力. 365app正在帮助组织制定战略计划来移动DE&我从理论到行动,并在行动过程中测量预期的结果.

如果你有关于DE的问题&请联系Tiffany Crosby,注册365app,CGMA, MBA, OSCPA的首席学习官 tcrosby@www.4x4dealers.com.



 

多元化与包容:跨越桥梁系列

365app的承诺

OSCPA模式包容并接受365app工作和服务对象的不同背景和观点. 来改善俄亥俄州的365app状况, OSCPA正在努力重新定义通往会计职业的道路, 增加员工的多样性, 鼓励组织实施提高工作场所包容性的战略. 365app还寻求推进DE&通过为此类对话和策略创造一个安全的空间,让它们蓬勃发展和成长. 

OSCPA提供DE&我在俄亥俄学会的管理中发挥领导作用, 皇冠365app首页, 操作和程序, 365app的目标是为所有需要365app领导和支持的成员和利益相关者提供文化上有效的服务和价值.



承诺采取行动

了解 OSCPA的承诺 为终结种族主义,增强工作场所的多样性和包容性.

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