OSCPA委员会及专责小组

OSCPA的使命是保护专业、专业和两者的未来. 365app努力通过培养专业卓越和诚信,使注册365app和相关专业人士成为值得信赖的365app顾问,从而推动其价值, 建立社区,为皇冠365app首页和他们服务的人宣传.

请在下面选择一个委员会或工作组以了解详细信息.

  • ACAP规划委员会

    目的: 计划和执行俄亥俄州会计职业认知项目: 

    职责:
    1. 协助确定ACAP-Ohio的演讲者/主题 
    2. 协助项目的物流/规划工作
    3. 参加ACAP-Ohio项目(通常在6月中旬举行)

    成分: 由OSCPA职员委任. 会议每月通过电话会议进行.

     

  • 会计及保证委员会打开或关闭

    目的: 会计 & 保证委员会评估A&接触一个草稿, 专业标准, 立法和相关权威文献及其对会计行业的影响. 

    职责:
    1. 审查并回应来自会计和保证标准制定机构(AICPA)的风险暴露草案, 美财会委, 该公司决心产生广泛的影响.
    2. 讨论新出现的问题,并协助制定将这些问题传达给成员的策略.
    3. 对与会计相关的新问题提出建议, 认证和财务报告学习, 研究和发展适当的社会职位.

    成分: 通过志愿者任命,直接招聘和推荐,委员会主席批准. 委员会每年通过电话会议召开大约三次, 一次面对面的会面, 并指派工作组对具体的暴露草案作出反应, 这单独见面.

    推荐: 会计和保险合伙人或高级经理, 公司会计中的会计或财务报告. 
  • 倡导发展委员会

    目的: 让YCPA的成员更加意识到OSCPA必须提供的一切,并增加年轻专业人士对额外OSCPA项目的参与. 

    职责:
    1. 了解OSCPA政府关系(GR)项目的三个方面:(1)游说, (2)基层, (3)政治行动委员会
    2. 提高ycpa对OSCPA与当地的合作的认识, 状态, 联邦政府对俄亥俄州注册365app职业(有时是个人)的影响.
    3. 鼓励基督教青年会在财务上支持注册365app行业的PAC.
    4. 与ycpa伙伴们合作——也许通过全州有趣的地区性活动, 比如有地方议员参与的欢乐时光
    5. 参与未来与GR部门相关的四个委员会之一:SALT和联邦税务委员会, 的GRAC, 及PAC委员会. 在选举(偶数年)期间,365app也设有支持小组委员会

    成分: 该委员会实际上将根据需要举行会议,但最多不超过每季度一次. 成员们最终将协助OSCPA工作人员在全州范围内亲自策划地区活动.

     

  • 多样性 & 包含工作小组

    目的: 帮助OSCPA成为一个多元化+包容性的影响者,为注册365app和俄亥俄州企业提供资源, 倡导多元化+包容的价值观, 为了更具体, 可行动的战略努力,将改善在会计行业的包容性状态..

    职责:
    1. 根据经验为OSCPA的D方案提供见解&I.
    2. 分享D&我与OSCPA一起提供资源和领导实践,以支持建设D&我的社区.
    3. 作为D的大使&本人在会计行业内并获得OSCPA D冠军&我在商界的主动性.
    4. 参考并连接OSCPA到键D&我在365app网络中影响他人.
    5. 在D代表OSCPA&我在计划允许的情况下进行活动.
    成分: 365app将考虑基于365app的愿望在不同的市场份额的公司和企业的申请.

     

  • 联邦税收委员会打开或关闭

    目的: 必要时,与政府关系咨询委员会共同制定联邦税收政策建议, 创建任务小组来开展活动.

    职责:
    1. 谘询政府关系谘询委员会, 部分, 并得到了社内工作人员的关注 tax legislative priorities and tax 政策问题; and recommend strategic objectives.
    2. 协助获批准的立法团体及特别利益团体进行互动,以确保本会就建议的法例或更广泛的税务政策事宜提出的意见得到适当考虑.
    3. 建议对重大税收政策问题进行适当的研究、研究和开发 社会地位. .
    4. 参与研究、撰写意见书, 研究或分析重要的和新兴的税收政策主题,并确保当前的研究是最新的和相关的. .
    5. 确定协会能以新的或修订的程序为其成员提供最佳服务的政策领域, 持续专业教育课程或练习辅助, 特别是有关影响法例或政策事宜的事宜.
    成分: 大约3-4次面对面会议和2次电话会议(取决于问题的数量). 为俄亥俄州的整体税收政策提供意见, 增加OSCPA相关性和成员价值. 与有相似利益的同行,以及负责制定和实施税收政策的立法者和监管者建立关系. 推荐: 委员会成员应共同拥有联邦税务方面的专业知识. 除了, 要代表俄亥俄州注册365app的利益,需要对立法和监管程序有高度的理解, 企业和个人纳税人确保365app的联邦税收系统是简单的, 可预见的和公平的.

  • 学习顾问委员会打开或关闭

    目的: 协助OSCPA识别并引入对深化能力和提高个人和组织绩效至关重要的市场学习.

    职责:
    1. 了解影响注册365app和相关专业人士学习需求的问题和挑战,并利用这些知识为OSCPA学习团队提供建议.
    2. 审核OSCPA学习团队在所有产品渠道中设计的课程.
    3. 确定并推荐能够在365app的能力/重点领域内带来相关见解的专家.
    4. 基于在OSCPA以外的学习经验,分享创新的想法,以改善OSCPA的学习环境.
    5. 在您的组织内推广OSCPA计划和服务,并支持OSCPA.

    成分: 该委员会每年大约举行四次虚拟会议. 自由支配时间,通过思想领导渠道做出贡献.
  • 同行评审委员会

    目的: 监督同行评审的管理、接受和完成.

    职责:
    1. 监督在俄亥俄州进行的同行评审.
    2. 监控在其权限范围内执行评审的评审人员.  
    3. 每年评估技术审查员的资格和能力,给技术审查员积极和建设性的反馈. 
    4. 确保所管理的同行评审的结果符合项目的要求.
    5. 向OSCPA执行委员会推荐管理同行评审计划的政策. 

    成分: 同行评审委员会是一个活跃的委员会,每年举行2 - 3次会议,成员亦为报告接受机构(RAB). RAB每月通过电话会议对评审结果进行评估. 每次会议有4 - 6名RAB成员被选中参加.

    推荐: 那些目前活跃在公共实践,在监督级别的会计或审计职能的公司参加了该项目, 该公司收到了一份报告,该报告在其最新接受的系统或业务审查中得到了同行评审的通过评级,并及时接受了该报告, 作为公司的合伙人, 或者作为经理或具有同等监督职责的人.

     

  • 职业道德委员会打开或关闭

    目的: 职业道德委员会促进OSCPA成员和注册365app行业的最高职业操守标准. 该委员会还调查涉及成员的潜在纪律事项,并在发现违反章程或职业行为准则的初步证据时评估制裁措施. 

    职责:
    1. 检讨成员及公众就OSCPA成员可能违反《365app》的行为所提出的投诉, 根据投诉进行调查, 并管理OSCPA和AICPA之间的联合道德执行计划(JEEP)的程序. 
    2. 监督和回应道德解释和行为规则的曝光草案.  
    3. 在JEEP项目的指导下,与美国365app协会(AICPA)就道德规范执行问题保持沟通. 
    4. 为成员解释OSCPA的行为规则. 
    5. 讨论新出现的问题,并协助执行委员会和工作人员在这些问题或战略上发展适当的立场,以便向成员沟通相关问题.  

    成分: 通过志愿者任命,直接招聘和推荐,委员会主席批准. 该委员会大约每月召开一次电话会议,每年召开一次会议.  

      

    推荐: 对职业道德规范有兴趣的资深注册365app.

     

  • 上市公司委员会打开或关闭

    目的: 上市公司委员会评估风险敞口草案的影响, 标准, 关于上市公司的立法及相关权威文献.  

    职责:
    1. 审查并回应来自会计和保证标准制定机构(AICPA)的风险暴露草案, 美财会委, 证券交易委员会, PCAOB (PCAOB)决定对上市公司产生广泛的影响. 
    2. 讨论新出现的问题,并协助制定将这些问题传达给成员的策略. 
    3. 对与会计相关的新问题提出建议, 认证和财务报告学习, 研究和发展适当的社会职位. 

    成分: 通过志愿者任命,直接招聘和推荐,委员会主席批准. 委员会每年通过电话会议召开大约4次, 并指派工作组对具体的暴露草案作出反应, 这单独见面.

    推荐: 会计和保险合伙人或高级经理, 上市公司的会计或财务报告.

     

  • 国家和地方税委员会打开或关闭

    目的: 必要时,与政府关系咨询委员会共同制定州和地方税收政策建议, 创建任务小组来开展活动.

    职责:
    1. 谘询政府关系谘询委员会, 部分, 并得到了社内工作人员的关注 tax legislative priorities and tax 政策问题; and recommend strategic objectives.
    2. 协助与批准的立法机构和特殊利益机构互动,以确保 365app会适当考虑社会各界对立法建议或更广泛的税务政策问题的意见.
    3. 建议对重大税收政策问题进行适当的研究、研究和开发 社会地位.
    4. 参与研究、撰写意见书, 研究或分析重要的和 新兴的税收政策主题,并确保当前的研究是更新和相关的.
    5. 确定协会在哪些政策领域可以为皇冠365app首页提供最新或修订的服务 流程, 持续专业教育课程或练习辅助, 特别是有关影响立法或 政策问题.

    成分: 大约3-4次面对面会议和2次电话会议(取决于问题的数量). 为俄亥俄州的整体税收政策提供意见, 增加OSCPA相关性和成员价值. 与有相似利益的同行,以及负责制定和实施税收政策的立法者和监管者建立关系. 推荐对象:委员会成员应共同拥有州和地方税务方面的专业知识. 除了, 要代表俄亥俄州注册365app的利益,需要对立法和监管程序有高度的理解, 企业和个人纳税人,以确保365app的州和地方税收系统是简单的, 可预见的和公平的.

     

  • 学术委员会

    目的: 审核奖学金申请 & 建议奖学金获得者.

    职责:
    1. 奖学金申请审核.
    2. 参加一次电话会议,推荐奖学金获得者.
    3. 通知奖学金获得者.

    成分: 推荐任命(之前通常参与了俄亥俄州注册365app基金会计划), 仅通过电话会议召开一次会议以确定获奖者(会议前将被要求回顾材料).

     

  • 俄亥俄州注册365app基金会发展委员会

    目的: 支持俄亥俄州注册365app基金会,积极参与学生项目的总体战略和基金发展.

    职责:
    1. 个人或通过附属公司或基金会支持筹款活动/活动.
    2. 在远景识别中发挥积极作用, 培养, 招募和管理潜在的基金会捐献人.
    3. 分享想法和促进介绍,以帮助为基金会提前筹款.
    4. 成为俄亥俄州注册365app基金会的社区大使, 促进对基金会计划的兴趣和认识,并代表基金会出席活动和会议.
    5. 帮助确定和招募其他发展委员会成员.

    成分: 委员会成员将根据空缺职位和双方商定的适合该角色的职位任命. 委员会成员必须参加3次年度团体会议(2次电话会议), 1个人亲自)和可能的额外个别会议介绍或与基金会工作人员, 必要时. 推荐对象:发展委员会推荐给有经验或有兴趣为俄亥俄州注册365app基金会筹款的成员. 365app鼓励对基金会的学生项目有热情的成员,以及有兴趣帮助基金会与其他感兴趣的个人和公司建立联系的成员申请.

     

  • 妇女行动委员会打开或关闭

    目的: 提供资源和机会,帮助妇女实现她们对成功的定义.

    职责:
    1. 参加预定的妇女行动委员会会议.
    2.建立本地的项目和活动,以支持领导力发展和业务增长.
    3.参加当地的网络、专业发展和社区服务活动.
    4.通过个人推广招募其他专业人士参加当地的活动.
    成分: 通过推荐任命,委员会主席批准.

    推荐: 注册365app及相关专业人士.

     

  • YCPA领导委员会打开或关闭

    目的: To increase membership and participation in OSCPA by providing young 365app with networking and leadership development opportunities; to enhance the value of OSCPA membership for young members; to inform OSCPA leadership about issues important to its young members; and to develop future leaders of the Society, 职业和社区.

    职责:
    1. 参与活动 & 项目工作对任务的推进至关重要.
    2. 参加预定的YCPA委员会会议.
    3. 帮助确定和招募其他YCPA委员会成员.
    4. 参加本地网络、专业发展、社区服务和学生招聘 活动.
    5. 通过个人推广招募其他年轻的专业人士参加当地的活动.

    成分: Appointed through recommendation, chair approval; quarterly meetings (1-2 in-person).

    推荐: 对职业道德规范有兴趣的资深注册365app.
 

   

下列委员会只可委任:

  • 审计执行委员会

    目的: 审计委员会的作用主要是监督审计过程和纳税申报表. 职责概述如下.

    职责:
    1. 审查审计员提交的审计草案和90年代报告.
    2. 向全体董事会提交审计报告.
    3. 审核来自审核员的管理推荐信(SAS112),并确保跟踪任何提到的问题.
    4. 参与外部注册365app事务所选择的RFP流程.

    成分: 所有审计委员会成员都是董事会成员. 审计委员会主席决心领导该委员会.

     

  • 执行委员会打开或关闭

    目的: OSCPA的管理机构,推动组织的战略.

    成分: 执行委员会的成员由OSCPA的提名委员会任命. 董事会成员每年要参加4-6次会议,包括面对面的和虚拟的. 其他职责可能包括, 但不限于, 参与皇冠365app首页, 参加学习计划和在其他委员会服务. 

     

  • 财政委员会打开或关闭

    目的: 财务委员会的作用主要是为组织提供财务监督. 典型的任务领域包括预算和财务计划, 财务报告, 建立和监督内部控制和问责政策. 职责概述如下.

    职责:
    1. 在财务委员会内部批准预算.
    2. 监督预算的执行情况.
    3. 向董事会提出任何财务问题.
    4. 每年回顾投资和财务政策.
    5. 监督外部投资公司的投资业绩.

    成分: 所有财务委员会成员都是董事会成员. 一位财务主席决心领导委员会. 除了, 最好有一个有投资经验的成员,以帮助治理投资组合.

     

  • 政府关系谘询委员会打开或关闭

    目的: 评估OSCPA董事会可能支持或反对的新立法议题.

    职责:
    1. 评估成员提出的或OSCPA董事会指派的新立法问题,并制定 OSCPA董事会正式职位的推荐.
    2. OSCPA将对各种候选人的草稿进行评估,以确定是否支持(每隔一段时间) 年).
    3. 如有需要,就发展中的问题向OSCPA政府关系职员提供意见.
    4. 评估州范围内的投票问题,以获得OSCPA的正式支持或反对,并提出建议 OSCPA董事会.

    成分: 成员由OSCPA的首席执行官任命. 该委员会视需要开会,一般每年不超过两次. 该委员会由OSCPA负责政府关系的副主席领导. 推荐对象:具有监管和立法经验的注册365app, 对公共政策和政治感兴趣,谁支持俄亥俄州的CPA/PAC.

     

  • 治理工作小组

    目的: 治理工作队是执行委员会的一个工作队. 该工作组的目的是在非营利组织治理中实施最佳实践,以支持管理层实现战略和业务目标.

    职责:
    1. 确定未来董事会领导人所需要的特征和资格.
    2. 评审组织的管理文件和相关过程(如提名).
    3. 审查董事会的风险监督角色.


    成分:
    工作组成员由董事会主席任命.
  • 俄亥俄州注册365app基金会董事会

    目的: 俄亥俄州注册365app基金会的使命是激励和鼓励个人成为365app,拥抱会计行业的核心价值观,并服务于公共利益. 俄亥俄州注册365app基金会的受托人通过提供远见来支持这一使命, 对影响基金会和专业未来的问题的洞察力和监督.

    职责:
    1. 确定与组织使命一致的战略优先事项 
    2. 确保良好治理和强有力的受托人监督 
    3. 参与筹款和组织发展
    4. 促进和提升组织和行业的公众形象

    成分:
    保管委员是由扶轮基金会的理事选举产生的, 哪些是365app的董事. 理事任期3年,并有资格再选. 董事会每年开会三次, 受托人被邀请参加365app及其附属机构联合董事会的夏季领导力规划撤退. 扶轮基金会鼓励保管委员参与由扶轮基金会赞助的委员会及学生活动. 

志愿者申请

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